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如果你想了解ktv夜場(chǎng)管理方法和經(jīng)營(yíng)計劃,就應該多注意這方面。作為管理者,可以根據當時(shí)的實(shí)際情況,制定一個(gè)好的工作目標或幫助下屬制定一個(gè)好的工作目標,從而達到一定的激勵目的。作為一名經(jīng)理,你必須始終將團隊的總體目標與下屬的目標結合起來(lái)。只有這樣,才能最大限度地激發(fā)下屬的積極性,整體的積極性才會(huì )更強。
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